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Category: Kommunikation, Leadership, Video
Date: 10. Dez 2020
Ob im Beruf oder im Privatleben: Wir alle kennen Gesprächssituationen, in denen eine sachliche Diskussion plötzlich nicht mehr möglich scheint. Doch es gibt Wege zurück zur Sachlichkeit. In unserem neuen Online-Format trainieren Sie ab Januar 2021 intensiv mit ...Weiter lesen
Category: Kommunikation, Leadership
Date: 27. Nov 2018
Wir suchen für unsere neu gegründete Austausch-, Fach- und Intervisionsgruppe drei bis vier weitere Mitglieder, die sich professionell mit Kommunikation auseinandersetzen. Wir sind derzeit vier Personen und haben die Gruppe aus privater Initiative gegründet. Wir treffen ...Weiter lesen
Category: Kommunikation, Leadership
Date: 05. Jun 2018
Manchmal verstehen wir uns in einem Gespräch perfekt – wir befinden uns metaphorisch auf der «selben Wellenlänge». In anderen Situationen gelingt es uns nicht, echtes Verständnis aufzubringen oder uns selber so auszudrücken, dass wir verstanden werden. Eine aktuelle ...Weiter lesen
Category: Leadership
Date: 11. Mrz 2013
Was passiert eigentlich in unserem Hirn, wenn jemand anders durch sein Tun unser Selbstwertgefühl beeinträchtigt? Löst dies in unserem Hirn Prozesse aus, die unser geistiges Leistungsvermögen beeinträchtigen? Aus der Hirnforschung lassen sich zu diesen Fragen Schlüsse ...Weiter lesen
Category: Kommunikation, Leadership
Date: 11. Mrz 2013
Spiegelneuronen sind spezifische Hirnzellen, die nicht nur dann feuern, wenn wir eine Aktion ausüben oder eine Emotion fühlen, sondern auch dann, wenn wir die gleiche Aktion oder die gleiche Gefühlsinformation nur beobachten. Zudem ist unser Hirn in der Lage, ...Weiter lesen
Category: Leadership, Selbstmanagement
Date: 25. Feb 2013
Weltweit gibt es in der Geschäftswelt Exponenten, die Multitasking als effektive Arbeitsweise propagieren. Doch ist unser Hirn wirklich dafür geschaffen, zwei, drei, vier Dinge sozusagen gleichzeitig zu tun? Dr. phil Kurt Stocker Multitasking? Schon Dualtasking ist ...Weiter lesen
Category: Leadership, Selbstmanagement
Date: 22. Feb 2013
Anfangs der 80er-Jahre schrieb der Psychologe Harry Levinson in einem mittlerweile klassischen Harvard Business Review-Artikel, dass Führungsarbeit (“managing others”) nicht aufhörenden Stress (“unending stress”) kreiere. Stressmanagement für Führungskräfte ist in der ...Weiter lesen
Category: Leadership, Selbstmanagement
Date: 12. Sep 2012
Basieren Richterurteile mehrheitlich auf Gesetzen und Fakten – oder sind auch ganz andere Faktoren im Spiel? Eine Studie von Shai Danziger und KollegInnen, die letztes Jahr in der wissenschaftlichen Fachzeitschrift Proceedings of the National Academy of Sciences ...Weiter lesen